Projektni vodja za trajnostne projekte

Naš partner je
vodilno podjetje na področju krožnega gospodarstva,
ki z digitalno podprtim, evropsko primerljivim in uporabniku prijaznim upravljanjem odpadkov
prispeva k dobrobiti celotne družbe.

Njihova vizija je jasna:
Svet brez odpadkov
– vsak odpadek vidijo kot surovino, ki jo je mogoče ponovno uporabiti ali predelati ter s tem zmanjšati količino novih odpadkov.

Če si želite delati v okolju, kjer lahko s svojo kreativnostjo in inovativnim razmišljanjem prispevate k trajnostnim rešitvam ter soustvarjate prihodnost krožnega gospodarstva, potem vas vabimo, da se družbi pridružite kot
Projektni vodja za trajnostne projekte
- upravljanje odpadkov (m/ž)

IZZIVI, S KATERIMI SE BO SREČEVAL IZBRANI KANDIDAT

• Aktivno oblikovanje in implementacija projektov s področja upravljanja odpadkov, ki prispevajo k trajnostnemu razvoju.
• Raziskovanje in analiza trga ter konkurence za pripravo akcijskih načrtov in poslovnih modelov z jasno opredeljenimi cilji.
• Celovito vodenje projektnega cikla od ideje do izvedbe, v sodelovanju z različnimi deležniki tako na lokalni kot mednarodni ravni.
• Uporaba sodobnih projektnih orodij (npr. Asana) za načrtovanje, spremljanje in uspešno izvedbo projektov.
• Priprava jasnih in vizualno privlačnih predstavitev ter komunikacijskih materialov za različne ciljne skupine.
• Prispevanje k izboljšanju konkurenčnosti podjetja in ohranjanju njegovega ugleda.

ZAŽELENA ZNANJA, IZKUŠNJE IN KOMPETENCE

• Zaključena VII/2 stopnja izobrazbe (2. bolonjska stopnja),
• 0–3 leta delovnih izkušenj, vabljeni so tudi kandidati brez formalnih delovnih izkušenj, a z neformalnimi izkušnjami in izrazito afiniteto do trajnostnih projektov.
• Zelo dobro pisno in ustno znanje angleškega jezika.
• Odlično znanje računalniških programov in poslovne analitike.
• Kreativno in analitično razmišljanje s sposobnostjo iskanja praktičnih rešitev.
• Izkušnje z vodenjem projektov in organizacijskimi sposobnostmi (ali močna želja po razvoju na tem področju).
• Odlične komunikacijske veščine in sposobnost predstavitev.
• Odgovornost, samostojnost in timsko naravnanost.

KAKŠNA OSEBA SE BO NAJBOLJE UJELA Z EKIPO?

• Ima dober občutek za ljudi in zna uspešno sodelovati z različnimi posamezniki ter ekipami.
• Deluje z visoko stopnjo integritete in odgovornosti.
• Je strukturirana, analitična in razmišlja logično, hkrati pa zna ohraniti pregled nad kompleksnimi situacijami.
• Hitro se prilagaja spremembam in zna učinkovito reagirati na nove izzive.
• Je prilagodljiva, fleksibilna in odprta za nove pristope.
• Odlikujejo jo odlične komunikacijske veščine, ki ji omogočajo jasen in spoštljiv prenos informacij.
• Je samoiniciativna, proaktivna in pripravljen/a prevzeti odgovornost za svoje naloge.

KAJ PODJETJE PONUJA?

• Priložnost postati del podjetja, ki je na področju krožnega gospodarstva vodilno in ga odlikuje partnersko sodelovanje ter podpora vodstva.
• Dinamično delo v mednarodnem okolju z veliko svobode in kreativnosti.
• Sodobno delovno okolje s premičnimi mizami, možnostjo dela od doma in prilagodljivim delovnim časom.
• Programi za dobro počutje, kot je joga v pisarni 1x tedensko.
• Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem.

Delovno mesto je
v Ljubljani.

V primeru, da izpolnjujete zgoraj omenjene pogoje nam posredujte vaš življenjepis v slovenskem in angleškem jeziku.

Vse prijave bomo obravnavali zaupno.

O NAS

Smo svetovalno podjetje, ki se ukvarja z iskanjem in selekcijo, HR svetovanjem in razvojem. Verjamemo, da je ujemanje kandidata s kulturo podjetja izjemno pomembno za zadovoljstvo na obeh straneh. Zavedamo se, da samo življenjepis ni dovolj, zato pri kandidatih iščemo tisto pravo »iskrico« - samo tisti, ki svoje delo opravljajo s strastjo, lahko premikajo meje in ustvarjajo uspešne zgodbe. V Competu iščemo prav take: talente, ki bodo soustvarjali uspehe in podvige naših partnerjev.